国民年金保険料の産前産後期間の免除制度

会社員が出産のために休業を取った場合には、健康保険・厚生年金保険の保険料の徴収を免除する制度があります。

一方で、フリーランスなどの自営業者等が加入する「国民年金」では、これまで免除制度はありませんでしたが、2019年４月から国民年金保険料の産前産後期間の免除制度が始まります。

次世代育成支援の観点から、「国民年金第1号被保険者」が出産を行った際には、出産前後の一定期間の国民年金保険料が免除される制度です。

①　国民年金保険料が免除される期間

出産予定日又は出産日が属する月の前月から４か月間の国民年金保険料が免除されます。

双子以上の妊娠の場合は、出産予定日又は出産日が属する月の３か月前から６か月間となります。

②　対象となる方

「国民年金第１号被保険者」で出産日が2019年２月１日以降の方が対象です。

国民年金第１号被保険者とは、自営業者、農業・漁業者、学生、無職の方とその配偶者の方（厚生年金保険や共済組合等に加入しておらず、第３号被保険者でない方）です。

③　施行日

2019年４月１日から施行されます。

免除される期間が、出産月の前月から４か月間ですので、２月の出産であれば、１月から４か月目が４月となり、４月分のみ保険料が免除となります。

施行前の国民年金保険料は免除されません。

④　出産の基準

出産の基準は、妊娠85日（４か月）以上の出産をいい、死産、流産、早産された方を含みます。

⑤　免除の申請方法

免除の申請は自ら行う必要があります。

申請書は、出産予定日の６か月前から提出できます。

ただし、実際に提出ができるようになるのは、施行日2019年４月１日以降となります。

２月、３月に出産した方は、出産後の申請となりますので、忘れずに申請を行ってください。